10月9日上午，招金有色礦業在公司四樓會議室召開機關作風整頓會議，王春生總經理在會上做了重要講話，會議由公司常務副總經理穆太升主持，公司總部機關全體干部職工參加了會議。

    會議上王總指出，總部機關是公司上下、內外聯系的樞紐，代表著公司的形象，體現著公司干群的作風，反映著公司的整體管理水平，在公司內強素質、外樹形象和各項工作中發揮著重要的統領作用和示范效應。加強公司機關作風建設，對于我們把握發展機遇，應對嚴峻挑戰，增強綜合實力，推動招金有色跨越發展具有十分重要的意義。

    會議上，王總緊密結合公司現狀，指出了當前機關隊伍中存在的八個方面的突出問題。就如何提升綜合素質，王總要求全體干部職工要做到“四個必須”，即：必須進一步提高業務能力，必須進一步強化責任落實，必須進一步轉變工作作風，必須進一步完善用人機制。最后，王總結合公司生產經營實際，對今年四季度的工作進行了全面安排部署。

    會后，公司總部機關全體干部職工一致表示：要迅速行動起來，從自身做起，奮發努力、腳踏實地，以求實、務實、抓落實的工作作風，努力提高政治素質、業務素質和工作能力，為圓滿完成公司2012年各項生產工作任務做出新的更大的貢獻！